躍萊新零售系統(tǒng)平臺開發(fā)找【路詩】，躍萊系統(tǒng)商城定制——詳細了解躍萊模式系統(tǒng)開發(fā)詳情（費用、工期、模式、制度、功能等等）——（10年經驗技術嫻熟），躍萊小程序軟件開發(fā)，有現(xiàn)成案例可參考，也可按需求開發(fā)。

　　推動即時零售、直播電商、社交電商等消費新業(yè)態(tài)新模式健康發(fā)展。打造更多沉浸式、體驗式、互動式消費場景，促進商旅文體健相互賦能、線上線下相互融合。倡導綠色低碳消費理念，促進綠色智能消費。

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　　業(yè)務員:19元辦張負離子會員卡，本人身份證及工商yin行賬號1PV=2元

　　條件:優(yōu)惠顧客當月個人消費達到400PV，可申請成為業(yè)務員

　　權益:

　　1、享受15%個人零售利潤

　　2、當月小組業(yè)績小于2200PV以下,享有10%的差額獎

　　3、當月小組業(yè)績達到2200pv以下,享有20%的差額獎

　　4、當月小組業(yè)績達到4500PV及以上，享有30%差額獎，并升為經理級別

　　合格經理或主任

　　條件:個人小組優(yōu)惠顧客消費當月完成4500PV及以上(個人100PV)

　　1、享有15%個人零售利潤

　　2、享有30%的差額獎

　　注:凡當月達到合格經理或主任，享有經理補助400元。

　　初級經理:

　　條件:一個初級經理小組中必須有一個合格經理

　　合格經理小組當月zui少完成4500PV

　　個人小組當月zui少完成2200PV(個人100PV)

　　權益:1、享有15%個人零售利潤

　　3、享有第1代小組業(yè)績5%

　　4、享有第二代小組業(yè)績11%

　　5、享有下兩代小組業(yè)績的7%和3%

　　中級經理:

　　條件:兩個合格經理小組每組當月zui少完成4500PV(個人100PV)

　　3、除了享有初級經理待遇之外，還享有下兩代小組業(yè)績的2%和1%

　　￥:(一一復制4500PV。六代可以拿到2610元;二二復制4500PV，六代可以拿到

　　萬元;三三復制4500PV，六代可以拿到5萬。)

　　gao級經理:

　　條件:三位合格經理小組每組當月zui少完成4500PV(個人200PV)

　　3、除了享有中級經理待遇之外，還享有下兩代小組業(yè)績的1%和1%

　　4、享有配對花紅,(若擔保人不是gao級經理，則配對分紅緊縮擔保人上屬擔保人，

　　為gao級經理處;配對花紅是指你直推伙伴初級以上級別領導獎金您1OO%再拿一遍!!!

　　伙伴越多拿的越多，多勞多得，沒有代數(shù)限制吆，配對花紅可是利來zui大的獎項吆。你

　　10位伙伴，假如他們的領導獎金是10萬，那您就早早實現(xiàn)財富自由嘍!!!)

　　￥:(--復制4500PV，八代獎金可以拿到4000元;二二復制4500PV，八代獎金

　　拿到4.5萬元;三三復制4500PV，八代獎金可以拿到47萬。)

　　總監(jiān):

　　條件:有3個以上直接擔保的小組當月達到gao級經理(個人200PV)

　　必須在三個部門擁有直接推薦的gao級經理至少一位。