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個體工商戶企業的社保在各地設置了不同的繳納比例，一般按照用人單位職工工資總額的20%繳納或者按照職工本人實際工資的0.5%繳納（在省社保繳納的）；城鎮個體工商戶和靈活就業人員參加基本養老保險，可以在繳費所在地參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。

參保條件不同。個體工商戶和靈活就業人員參加基本養老保險，不再有戶籍限制。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加職工基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。繳費基數不同。繳費基數均以本人上年度月平均工資為基礎，可以高于上年度全省在崗職工月平均工資的300%。以2020年度為例，全省在崗職工月平均工資為機關事業單位3500元，企業職工基本養老保險繳費基數下限為ret1以上、ret2以下，月繳費基數上限為ret2與ret3之和（3500+ret2+ret3）。繳費比例不同。繳費比例養老保險為20%；醫療保險為8%；失業保險3%；工傷保險為0.6%—1.2%；生育保險為1%。可選擇性不同。個體戶或靈活就業人員可以選擇按照上述基數及比例繳納基本養老保險費，根據自身經濟狀況在多個繳費標準中自主選擇。當年7月至8月份在用人單位參加崗位未沒有減員的，社保經辦機構暫按單位參保政策正常結算。每年社保經辦機構匯總同級稅務部門提供的社會保險費繳費情況，形成社會保險費繳費基數上下限，根據個人繳費基數上下限核定當年應繳費額，在企業繳費環節，按當年實際繳費額的50%扣減應繳費所得稅。

需要注意的是，個體工商戶和靈活就業人員參加基本養老保險的繳費基數上下限，可能會因地區和政策的不同而有所不同。如果您有具體的問題，建議您咨詢當地的社保經辦機構或稅務部門，以獲取更準確的信息和指導。