每個企業家和創業者都追求在當今激烈的商業環境中打造獨特的商業模式，并實現持續的成功。

直銷電商模式正以驚人的速度改變著傳統零售行業。在這個數字化的時代, 通過直銷電商與消費者互動, 為消費者提供個性化的購物體驗。

消費者青睞直銷電商，因為其個性化服務。直銷電商可以根據消費者的購買歷史和行為數據進行分析，從而為每個用戶提供個性化的購物體驗，并為他們量身定制推薦商品。以往,直銷電商可以根據消費者以往的購買偏好,為他們提供相似類型的商品,并且提供專業的指導來幫助他們進行選購。

永春堂系統開發模式的講解：

VIP會員：可以花198元購買一箱產品，并獲得全國代理商資格。他們可以在全國各地招募代理，并能夠獲得公司配送10袋產品。他們還可以通過直接推薦一個代理而獲得59元的獎勵，個人復購一箱產品也可以獲得59元的到賬。

店長：推薦5名會員/代理，團隊總業績達到8900元，可以得到團隊新增業績的5%補貼。在同一時間，獲得1股全國業績加權分紅股(月結)。

主管：直接推薦10名新會員/代理，并且你的團隊總業績達到3萬元，你將有資格獲得團隊8%的新增業績補貼。月結時,能夠獲得全國業績加權分紅股3股。

經理：推薦直屬下線會員或代理達到15人，并且團隊總業績要達到9萬元。如果我能直接培養出2位主管和1位店長，我就可以享受團隊新增業績的10%補貼。也獲得了每月結算的全國業績加權分紅股8股。

總監：直接推薦25名會員/代理，團隊總業績達到25萬元，并直接培養出2名經理和1名主管的團隊，才能享受團隊新增業績13%的補貼。獲得全國業績加權分紅股數為15股，分紅股每月結算一次。

董事：直接推薦會員/代理人數達到30人，并且團隊總業績要達到60萬元。如果能夠培養出2名總監和1名經理，那么團隊將享受15%的新增業績補貼。以及,每個月獲得全國業績加權分紅股33股。

聯合創始人：可通過直接推薦會員/代理35名并使團隊總業績達到150萬元以上，還可以直接培養出2名董事和1名總監，來獲得團隊新增業績18%的補貼。還能夠獲得全國業績加權分紅股56股（每月結算）。

永春堂制度顛覆性的特點：

1、由于有銷毀機制存在，市場消費者可以獲得可觀的消費分紅，從而吸引并留住人。

2、開啟這個生意的門檻很低，只需要1300就可以，不會燒傷。

3、不限制收入的情況下，可以促進內部循環，并吸引gaoji人群參與。目前有很多認知水平非常高的老板、CEO和大領導人帶領他們的團隊轉移到了這里。

4、沒有PV就不會砍業績。業績累計不會重置，只會升級不會降級。

5、沒有太大的極差，還是可以超過一些。

6、只為了區分大小區,兩條線不會對碰。就算只推薦一個厲害的人，單線照樣能夠掙大錢。